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COORDONNATEUR.TRICE LOISIRS, CULTURE ET COMMUNAUTAIRE VOLET ADULTE

VILLE DE MONT-JOLI

Mont-Joli, QC, Canada

Emploi

Offre #

514181

35 heures/semaine; entre 52 187,00$ et 65 174,00$/an; Temps plein; Jour, Soir; Semaine, Fin de semaine; Occasionnel

Date d'ajout

13 janvier 2026 à 15 h 17 min 02 s

Date de clôture

9 février 2026

Salaire

entre 52 187,00$ et 65 174,00$/an

Courriel

Elaine Guilbault
Téléphone: (418) 775-7285 Poste: 2112, Courriel: ressourcehumaine@ville.mont-joli.qc.ca

Informations du contact

Description du travail

La Ville est à la recherche d’une personne responsable pour assumer les fonctions de coordonnateur ou coordonnatrice loisirs, culture, communautaire volet adulte.

Planifier, superviser et coordonner l’ensemble des activités liées au volet communautaire, culture et loisirs volet adulte de la Ville de Mont-Joli.
Développer l’offre d’activités culturelles et communautaires dans une optique d’amélioration continue des services offerts aux citoyens.
Voir à l’élaboration et à la réalisation de la programmation des activités de loisirs, de culture et de la vie communautaire (comité, contrat, publicité, etc.).
Organiser les différentes activités du volet adulte (Fête des familles, spectacles, etc.) en collaboration avec les différents organismes.
Collaborer, soutenir et établir un partenariat avec les différents organismes majeurs sous sa responsabilité (clubs culturels et communautaires, CHLSD, RPA etc.)
Procéder au recrutement de bénévole et sous-contractants sous sa responsabilité et voir à l’accueil et intégration des bénévoles et sous-contractants.
S’assurer du suivi et la motivation des bénévoles et sous-contractants sous sa responsabilité.
Voir à l’élaboration de moyens efficaces d’échange d’informations entre les organismes, les
bénévoles et les autres municipalités de La Mitis.
Participer à la planification et au suivi budgétaire des volets sous sa responsabilité.
Évaluer les activités et formuler des recommandations.
Collaborer avec la MRC de La Mitis ainsi que les autres municipalités aux projets de développement mitissien lorsque nécessaire.
Au besoin, concerter et soutenir les organismes locaux dans la réalisation de leurs activités de développement en fonction de leurs besoins.
Stimuler et s’assurer de la participation active des citoyens aux diverses activités (loisirs, culture et vie communautaire).
Répondre aux requêtes des citoyens, des organismes et de l’organisation visant son secteur d’intervention et assurer le suivi des demandes.
S’assurer de la diffusion de l’information pertinente auprès des citoyens en collaboration avec le Service des communications.
Promouvoir et assurer la santé et sécurité et la prévention en milieu de travail ainsi que le respect des normes en matière de sécurité au travail.
Représenter le service auprès d’organismes, associations et comités relevant de son secteur.
Rédiger et communiquer tout rapport et/ou compte-rendu exigé par son supérieur.

Prérequis

Formations

  • Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques humaines - Gestion et intervention en loisir

  • Attestation d’études collégiales (AEC), Techniques humaines - Gestion et intervention en loisir

Expérience2 à 3 ans

Compétences

  • Capacité à travailler en équipe

  • Polyvalence

  • Sens de l’initiative

À propos de l'employeur

La Ville de Mont-Joli, au carrefour des régions du Bas-Saint-Laurent et de la Gaspésie, joue le rôle de ville à caractère de centralité sur le territoire de la Municipalité régionale de comté de La Mitis. Elle concentre des établissements d’envergure régionale et sous-régionale qui desservent la population de son secteur immédiat et celle d’autres régions de l’Est du Québec.

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